同事间同工不同酬,该如何应对
网友“陈莎莎”发帖称,自己专科毕业,工作2年后加入现在的公司。工作一段时间后,她感觉到自己的所得相比付出来说似乎少了一点,但公司有个不成文的规定,就是同事之间不能互相打听和讨论薪水问题。就这样一晃两年过去,其间她得到过一次加薪的机会。因同事小付与主管不和辞职,她终于知道自己跟同事同工不同酬,实在无法忍下这口气,这种情况真让人抓狂,该怎么办?
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